


Rasgido destacó el impacto que la educación tiene en el empoderamiento de las personas
El Que Calla Otorga


Esta iniciativa busca articular esfuerzos con la Cámara Minera de Santa Cruz (CAMICRUZ) y distintos actores del sector privado para capacitar a jóvenes en áreas estratégicas vinculadas a la minería y los servicios asociados.
Durante el evento, se firmó un convenio entre el CPE y CAMICRUZ, consolidando una alianza clave para el desarrollo de estas capacitaciones. La presidenta del CPE, Iris Rasgido, destacó la importancia de la educación en este proceso y afirmó: “La verdad que este es un momento muy importante para los santacruceños porque tiene que ver con promover educación”.
Rasgido resaltó que este programa no se limita a una capacitación laboral, sino que busca impactar en el desarrollo personal y profesional de los jóvenes: “Nosotros decimos que esto no es sólo una capacitación, esto es un ciclo de formación y que supera la formación para el trabajo. Tiene que ver con la formación para la vida”.
En esa línea, explicó que el objetivo es brindar herramientas para que los jóvenes puedan elegir su futuro: “Lo que se trabaja en estas capacitaciones obviamente va a otorgar la posibilidad de desarrollar competencias para el mundo del trabajo, pero también va a permitir construir conocimientos que sirven para la vida. Para que el joven que después de esta capacitación decida seguir estudiando, o para que el que descubra su vocación pueda decir ‘voy a elegir esta carrera’”.


Además, destacó el impacto que la educación tiene en el empoderamiento de las personas: “La educación genera múltiples oportunidades. No es solamente una capacitación, es generar oportunidades para que cada uno de los jóvenes que está acá, al decidir capacitarse, también decida de qué manera proyecta su vida, cómo define su presente y cómo determina su futuro”.
El ciclo de formación incluirá capacitaciones específicas en operador minero en régimen campamentario, tareas generales de hotelería y vigilancia. Rasgido detalló que estas capacitaciones tendrán tres bloques transversales: “Iniciamos con tres capacitaciones que van a tener tres ejes transversales porque entendíamos que en este ciclo de formación teníamos que proponer contenidos que tengan que ver con el mundo de hoy”.
Entre estos contenidos, la presidenta del CPE destacó el papel de la tecnología: “Por eso se definió la inteligencia artificial como uno de los ejes transversales. También entendíamos que muchas veces en el mundo del trabajo, en lo diario, cada trabajador desempeña su labor, pero es importante prepararse en liderazgo, trabajo en equipo y desarrollo humano”.
Asimismo, subrayó la necesidad de capacitar en nuevas tecnologías para mejorar la productividad y el desempeño laboral: “De qué manera las tecnologías, que las tenemos presentes en la vida diaria, las podemos utilizar en el ámbito laboral. Cómo esas tecnologías nos ayudan a optimizar nuestro trabajo, a hacer las cosas cada vez mejor y a prepararnos para todo lo demás que tiene que ver con la vida”.
Otro aspecto clave del programa es la inclusión de becas para los participantes, lo que busca garantizar la accesibilidad y la continuidad en la formación: “Esa beca, que es una ayuda económica, va a fortalecer esta instancia de formación. Porque cuando ustedes estudian van a ocupar tiempo y seguramente ese tiempo va a determinar que acciones que estaban realizando hasta ahora no las puedan hacer. A los efectos de favorecer y potenciar su trayecto de formación, se definieron becas”.
Finalmente, Rasgido celebró la convocatoria y agradeció a todos los sectores que hicieron posible este ciclo de formación: “Nosotros la verdad que celebramos en primer lugar la convocatoria porque tuvimos muchos jóvenes interesados en realizar esta capacitación y esto tiene que ver con compromiso. Ese empuje que convocaba y que planteaba el gobernador es el que está presente en cada santacruceño”.
Además, resaltó el apoyo de instituciones educativas y sindicatos: “No me quiero olvidar de los intendentes que han acompañado todo esto, de los sindicatos, de cada una de las agrupaciones sociales, asociaciones civiles, fundaciones, todos los que se han acercado para que realmente esto sea posible. También a la universidad que acompaña esta propuesta”.
Para cerrar, dejó un mensaje de motivación a los participantes: “Disfruten de esta instancia que integra educación y trabajo. No solamente es la responsabilidad de estudiar, de responder a los trabajos que se propongan desde cada profesor, sino también de disfrutarlo. Porque es una gran oportunidad de formarse y de prepararse, pero también es una oportunidad que está muy acompañada por el gobierno y por el compromiso de la Cámara”.
El evento contó con la presencia de diversas autoridades provinciales y municipales, así como representantes del sector educativo y gremial, reafirmando el compromiso conjunto para potenciar el empleo y la formación en Santa Cruz.




Reconocimiento al sector Apoyo Tecnológico zona Norte de la Policía
- Comisario Soto Epifanio Miguel
- Subcomisario Geronimo Dario

Vidal destacó la llegada de Diego Santilli a la Jefatura de Gabinete y llamó a una nueva etapa de diálogo federal
El gobernador de Santa Cruz sostuvo que la construcción de consensos y acuerdos son claves para defender los intereses de las provincias y promover el desarrollo del país.
El gobernador de Santa Cruz, Claudio Vidal, expresó su respaldo a la designación de Diego Santilli como nuevo jefe de Gabinete de la Nación y consideró que su incorporación representa una oportunidad para fortalecer la relación entre el Gobierno Nacional y las provincias mediante el diálogo, el respeto institucional y la búsqueda de acuerdos.
Vidal remarcó que el desarrollo de un verdadero federalismo requiere una relación madura entre la Nación y las jurisdicciones provinciales, basada en la escucha, el respeto mutuo y la capacidad de alcanzar consensos que beneficien a todos los argentinos.
El gobernador ratificó que Santa Cruz continuará promoviendo una agenda de trabajo basada en el diálogo institucional siempre que contribuya a defender los intereses de la provincia y al crecimiento del país.
Una mirada federal para afrontar los desafíos del país

El Gobierno emitió un vomunicado para Repudiar la violencia antes del Foro Libertario
Durante el arribo de los asistentes, un grupo de manifestantes identificados con un sector del kirchnerismo protagonizó agresiones mediante el lanzamiento de huevos, petardos e insultos contra quienes ingresaban al encuentro.
A la gravedad de los hechos se suma la preocupación del Gobierno Provincial por las expresiones públicas de funcionarios municipales pertenecientes al espacio político del intendente kirchnerista Pablo Grasso, quienes calificaron al Foro como un "aguantadero".
Cabe destacar que el operativo de seguridad fue solicitado de manera directa por los organizadores del Foro a Gendarmería Nacional, en razón de la participación de diputados y senadores nacionales en la actividad.
Desde el Gobierno de Santa Cruz reiteramos nuestro compromiso con la defensa de la democracia, la libertad de expresión, la libertad de reunión y el respeto irrestricto por las instituciones.

#azulesdelaprovinciadestacruz

Vuelco de agentes Penitenciarios de la Policía de Santa Cruz
Sub Alcaide: Daniel Alberto RAMOS
Adjutor Principal: Alfredo Gustavo YAPURA
Adjutor Principal: Silvia Noemí Del Valle RODRIGUEZ
Adjutor: Jonathan Daniel ALVAREZ CRUCES
Adjutor: Matías Nicolás PIEDRA
Adjutor: Jonathan Néstor FERNANDEZ
Sub Adjutor: Marcos Ignacio DEMARCO
Sub Adjutor: Juan Ariel PEDROZO OLIVERA
Ayudante de 3ra.: Aníbal Martin SEQUEIRA
Ayudante de 5ta.: Gabriela Marisol DAVALOS

Se profundiza el Reclamo Policial y hubo Carta abierta de oficiales y comisarios a la Jefatura de Policia
Señores Jefes y Superintendentes de la Policía de Santa Cruz:
Con el mayor de los respetos que merecen las jerarquías y funciones que desempeñan, considero necesario expresar que, a partir de este momento, he decidido APOYAR el reclamo que se lleva adelante, en virtud de la delicada situación que atraviesan nuestros efectivos y sus familias, como asi nuestros Retirados.
Esta decisión no obedece a intereses políticos, sectoriales ni personales, sino a la profunda preocupación que genera observar diariamente las dificultades que enfrentan hombres y mujeres que dedican su vida al servicio de la comunidad, muchas veces poniendo en riesgo su integridad física en cumplimiento del deber.
Resulta inevitable advertir el creciente malestar que provoca la falta de reconocimiento hacia nuestra labor, especialmente cuando se realizan expresiones que parecen desconocer el profesionalismo, la capacitación y el compromiso de nuestros oficiales y suboficiales, y lo que dejaron nuestros Retirados, Nuestra Institución cuenta con personal altamente preparado, que permanentemente se capacita y perfecciona para brindar un servicio eficiente y acorde a las exigencias actuales.
A ello se suma una realidad que no puede continuar siendo ignorada. Desde el inicio de la actual gestión gubernamental, los Fondos Rotatorios Internos (FRI) no han recibido actualizaciones acordes al proceso inflacionario que atraviesa nuestro país. Hoy las dependencias deben afrontar gastos operativos, mantenimiento edilicio, reparación de vehículos y adquisición de insumos básicos con recursos claramente insuficientes. La suma asignada resulta incapaz de cubrir incluso las necesidades mínimas de funcionamiento, incluyendo elementos esenciales de limpieza e higiene.
Asimismo, observamos con preocupación el deterioro progresivo de vehículos e instalaciones, elementos indispensables para garantizar una adecuada prestación del servicio. A ello se agrega la falta de reconocimiento económico para quienes deben cumplir comisiones de servicio, afrontando en muchas ocasiones gastos personales para cumplir con obligaciones institucionales.
Sin embargo, más allá de las cuestiones operativas, lo que más preocupa es la realidad humana detrás de cada uniforme. Escuchamos diariamente a nuestros efectivos manifestar que no logran afrontar el pago de servicios básicos como gas y electricidad; que encuentran serias dificultades para adquirir vestimenta para sus hijos; que acumulan deudas en tarjetas de crédito para cubrir gastos esenciales; que no alcanzan a afrontar el costo de los alquileres; que dependen de escasos servicios adicionales para complementar sus ingresos; e incluso que deben realizar trabajos particulares fuera de horario para poder sostener a sus familias.
Como responsables de la conducción, consideramos que llega un momento en el que el silencio deja de ser prudencia y pasa a convertirse en indiferencia frente a necesidades reales. Ya no me resulta posible permanecer ajeno ni hacer la vista gorda ante la situación que atraviesa el personal que nos acompaña diariamente, que sostiene el servicio y enaltece con su compromiso el nombre de nuestra Institución. Detrás de cada efectivo hay una familia que también atraviesa estas dificultades; hay hijos que necesitan condiciones dignas para crecer y un futuro acorde al esfuerzo, al sacrificio y a la vocación de servicio que demuestran sus padres cada día.
Frente a este escenario, resulta comprensible el sentimiento de frustración que genera recibir propuestas salariales que no guardan relación con la realidad económica actual ni con el sacrificio que implica nuestra función.
Queremos dejar expresamente aclarado que esta postura no constituye una manifestación en contra del Gobierno Provincial, de nuestra Superioridad Policial ni de ningún funcionario político. Por el contrario, surge del convencimiento de que es necesario visibilizar una problemática real que afecta a quienes diariamente garantizan la seguridad, la protección contra incendios y la asistencia a la comunidad.
Nuestra gente no reclama privilegios; reclama dignidad. Reclama la posibilidad de vivir con tranquilidad, sostener a sus familias y recibir una remuneración acorde al esfuerzo, la responsabilidad y el compromiso que exige la función pública que desempeñan.
Por todo lo expuesto, solicito que se comprendan nuestra decisión de acompañar este reclamo legítimo, convencido de que el fortalecimiento de nuestra Institución comienza por el reconocimiento y la valoración efectiva de su recurso más importante: EL RECURSO HUMANO.
Atentamente.

Anuncian nevadas y bajas temperaturas para los próximos días en Santa Cruz
El Departamento de Meteorología y Climatología de la Administración General de Vialidad Provincial (AGVP) informa la situación meteorológica prevista para los próximos días en la provincia con precipitaciones y un marcado descenso de las temperaturas. Se recomienda extremar las precauciones al circular y consultar el estado de las rutas antes de viajar.
Precipitaciones




Pablo Grasso presentó una carta documento contra Claudio Vidal y exige que ratifique o rectifique sus acusaciones

Pablo Grasso en El Que Calla Otorga " El consenso que busca el Gobierno está lejos, No sean cagones y brindele respuestas a los trabajadores que quieren mejor salario"

Río Turbio: Bomberos rescataron un vehículo con riesgo de desbarrancar sobre una vivienda
El personal de bomberos utilizó una eslinga de remolque para traccionar y asegurar el vehículo, logrando extraerlo con éxito hacia una zona segura de la calzada.

Debido a una importante pérdida de fluidos sobre la calzada, los efectivos procedieron a desconectar la batería del vehículo causante para neutralizar riesgos eléctricos.


Grasso le pidió a Camuzzi suspender los cortes de gas durante el invierno
El Jefe Comunal de Río Gallegos le solicitó a la empresa que adopte medidas “excepcionales” frente a la situación económica que atraviesan muchas familias de Río Gallegos. Puso a disposición los equipos sociales del Municipio para colaborar en la identificación y evaluación de los casos de mayor vulnerabilidad.


